2025年datedif函数计算员工工龄（2025年dateif如何计算工作的年

利用DATEDIF函数,计算出你现在的年工龄、月工龄、日工龄

1、公式：=DATEDIF（B2， NOW（）， Y）解释：DATEDIF函数返回两个日期之间的年、月、日间隔数。这里，B2单元格是参加工作日期，NOW（）函数返回当前日期和时间（但为了计算工龄，时间部分可以忽略，因为工龄是按天计算的整数部分）。Y参数表示返回两个日期之间的整年数。

2、打开EXCEL表格，在单元格中输入=DATEDIF（A2，TODAY（），Y）&年可得到A2单元格距现在多少年。继续输入公式DATEDIF（A2，TODAY（），YM）&月，得到单元格距现在除年外几个月，与步骤1合并即可的到员工入职年限，精确到几年几月。

3、计算员工工龄计算工龄年数：使用DATEDIF函数，公式为=DATEDIF（入职日期，今天的日期，Y），其中“Y”表示以年为单位计算工龄。计算精确工龄：方法一：将DATEDIF函数的参数“Y”改为“D”（以天为单位），再除以365，公式为=DATEDIF（入职日期，今天的日期，D）/365。

4、首先，在单元格中输入公式=DATEDIF（A2，TODAY（），Y）&年，这将计算A2单元格中的日期距离今天有多少年。例如，如果A2单元格中的日期为2015年1月1日，那么公式将返回2023-2015=8年。接着，输入公式=DATEDIF（A2，TODAY（），YM）&月，这将计算A2单元格中的日期距离今天除年外还有几个月。

5、按月计算： 如果需要按月来计算工龄，可以使用DATEDIF函数来计算两个日期之间的完整月数，然后除以12并取整数部分来得到年数。但更直接的方法是直接计算月数，公式为：=DATEDIF，其中B3和C3分别是开始日期和结束日期的单元格。这个公式会返回两个日期之间的完整月数，可以直接用来表示工龄。

如何用excel函数计算员工的工龄?

首先excel表格中输入一个年月日的日期数据，需要计算该日期对应的工龄。然后在B1单元格中输入计算公式：=DATEDIF（A1，TODAY（），y）。然后点击回车键，即可将函数公式生成计算结果，可以看到工龄为“6”，因为当年的月份计算来看没有满“7年”。或者使用另外一种函数公式：=INT（YEARFRAC（A1，TODAY（），1）。

在EXCEL中，可使用公式=YEAR（TODAY（）-YEAR（入职日期单元格），根据员工入职日期计算实际工龄，具体操作步骤如下：打开文件：在EXCEL中打开包含员工入职日期的表格文件（如EXCEL.XLSX）。选择单元格：假设员工入职日期在C列（如C2单元格），选择需要显示工龄的单元格（如D2单元格）。

打开EXCEL表格，如下表，已知员工的入职时间，要求计算除员工的工龄。鼠标选中工龄一列，单击右键，选择“设置单元格格式”。在设置单元格格式中选择“数值”，小数位数选择“1”，即保留一位小数。

打开EXCEL表格，在单元格中输入=DATEDIF（A2，TODAY（），Y）&年可得到A2单元格距现在多少年。继续输入公式DATEDIF（A2，TODAY（），YM）&月，得到单元格距现在除年外几个月，与步骤1合并即可的到员工入职年限，精确到几年几月。

在Excel中，可通过DATEDIF函数计算员工工龄，再结合LOOKUP函数或IFERROR函数计算休假天数，具体操作如下：计算员工工龄计算工龄年数：使用DATEDIF函数，公式为=DATEDIF（入职日期，今天的日期，Y），其中“Y”表示以年为单位计算工龄。

首先在excel表格中输入需要计算的数据，在A列中输入参加工作时间，在B列中输入退休时间。然后在C1单元格中输入计算公式：=TEXT（TEXT（B1，0-00-00）-TEXT（A1，0-00-00），y年m月）。点击回车键，即可将计算公式生成计算结果，可以看出C1单元格中的工龄为“20年3个月”。

怎样用Excel函数自动计算员工工龄及休假天数

1、计算工龄：在C2单元格输入公式：=DATEDIF（B2， TODAY（）， Y）。按回车键确认，然后拖动填充柄填充C3到C5区域。此公式计算从B2单元格中的入职日期到当前日期的年数。计算休假天数：在D2单元格输入公式：=IF（C2=3， 3， C2）。按回车键确认，然后拖动填充柄填充D3到D5区域。

2、计算员工工龄计算工龄年数：使用DATEDIF函数，公式为=DATEDIF（入职日期，今天的日期，Y），其中“Y”表示以年为单位计算工龄。计算精确工龄：方法一：将DATEDIF函数的参数“Y”改为“D”（以天为单位），再除以365，公式为=DATEDIF（入职日期，今天的日期，D）/365。

3、计算工龄： 创建数据表：首先，需要创建一个包含员工入职日期的数据表。 使用DATEDIF函数：DATEDIF函数可以计算两个日期之间的差值，因此可以用来计算员工工龄。具体公式为：=DATEDIF，y）&年&DATEDIF，ym）&月&DATEDIF，md）&天。这个公式会返回员工从入职日期到当前日期的年数、月数和天数。

计算员工工龄的方法

按周年计算：这是比较常见的计算方式。周年计算是指从员工入职的具体日期开始，以满一年为一个周期进行计算。例如，如果员工在2022年1月1日入职，那么到2023年1月1日，他/她的工龄为1周年。按虚年计算：虚年计算是指以入职年度为基础，不论具体入职日期是在该年度的哪个月份。例如，如果员工在2022年7月1日入职，那么到2023年1月1日，他/她的工龄为1虚年。

工龄计算方法：连续计算法。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和复查后的工作时间，连续计算为连续工龄；合并计算法。

入职日期计算：工龄可以根据员工的入职日期来计算。以入职日期为起点，到当前日期的年数即为工龄。例如，某人于2020年1月1日入职，当前日期为2022年4月1日，则其工龄为2年。 整年计算：有些公司将工龄按整年计算。例如，员工在一年内工作10个月，即使不满一整年，其工龄也可以算作1年。

答案：此方法是以月份和年份为单位来计算工作年限。计算公式为：工作年限=当前年份-入职年份+（当前月份-入职月份）/12。例如，员工入职日期为2024年1月1日，当前日期是2024年9月30日，那么工龄约为0.67年（即8个月）。